개요
오늘날과 같은 무한 경쟁시대에는 품질관리를 통한 생산성 향성과 고품질의 제품을 생산 하는 것이 무엇보다 중요하다. 이에 따라 기업의 경쟁력을 높이고 효율적이고 과학적 인 품질관리를 위해 전문지식과 풍부한 실무경험을 갖춘 기술인력양성이 요구되어 자 격 제도 제정.              

변천과정
1974년 생산관리기술사(품질관리)로 신설되어 1991년 품질관리기술사로 변경.  

    


수행직무
품질관리분야에 관한 고도의 전문지식과 실무경험에 입각한 계획, 연구, 설계, 분석, 시 험, 운영, 시공, 평가 또는 이에 관한 지도, 감리 등의 기술업무 수행.

실시기관 홈페이지
http://www.q-net.or.kr
 
 

      

      
실시기관명
한국산업인력공단

 

진로 및 전망   
기업체의 품질관리부서, 제조업체의 생산부서, 연구소의 연구개발부서, 사업 및 경영 컨설팅 업체, 공공관리직, 학계 등 다양한 분야로 진출할 수 있다. 경제·사회발전에 따라 소비자의 욕구가 가격중심에서 고품질, 다양한 디자인, 충실한 A/S 및 안전성 등으로 변화하고 있다. 이에 따라 기업의 경쟁력 창출요인도 변화하고 있으며 기업경영의 근본요소로 품질경영체제의 적극적인 도입과 확산이 요구되고 있 다. 특히 품질은 생산성 및 기업의 이윤에 막대한 영향을 미칠 뿐만 아니라, 선진국 에 비해 기술력수준이나 기술개발 투자의 절대규모가 적은 우리나라로서는 품질향상 을 통한 경쟁력 확보가 최우선과제 이다. 이와 더불어 KS, ISO9000, EQ 등 법적규제 의 강화에 의해 해당분야 전문기술인력에 댜헌 수요가 지속적으로 증가할 전망이다. 또한 기술사와 같은 전문기술인력은 해당 분야의 전문지식을 바탕으로 엔지니어링 및 관련기술서비스업, 기술시험, 검사 및 분석관련 업무 등으로 진출하는 데도 매우 유리할 전망이다.       


  



취득방법
[1] 시 행 처 : 한국산업인력공단
[2] 관련학과 : 대학의 공학계열 학과
[3] 시험과목
필기 : 품질계획 및 설계, 품질관리조작, 통계적 품질관리, 품질원가 관리 및 산업 표준화, 기타 품질관리에 관한 사항.
[4] 검정방법
필기 : 단답형 및 주관식 논술형 (매교시당 100분, 총 400분)
면접 : 구술형 면접(30분 정도)
[5] 합격기준
필기·실기 : 100점을 만점으로 하여 60점 이상.